SLCP旨在通过减少设施中社会和劳工审计的数量来改善全球供应链中的社会和劳工条件。这消除了审计疲劳，支持数据比较，并为改进计划腾出资源。通过实施融合评估框架(CAF)来收集可以替代所有当前审计方法的社会和劳工数据。

    CAF由数据收集工具和验证方法组成：它们共同提供了生成一组关于设施中社会和劳动条件的验证数据的工具。设施可以与他们的业务关系共享这些经过验证的数据，包括品牌和标准。不需要额外的数据收集（审计）。

    设施进行SLCP评估CAF工具的执行步骤标准

　融合评估框架的新改进版本1.4版允许设施在评估过程中执行3个不同的步骤。所有设施都必须执行第1步，并且可以选择同时执行第2步和第3步以获取更多信息。

　第1步-基本：关键的社会和劳工合规问题，主要与国际劳工标准和国家劳工法有关。

　第2步-渐进式：包括第1步。关注管理系统和问题，这些问题是附加的/支持性的社会和劳工合规问题，但不太重要。这些问题经常出现在社会行业和认证标准中。

　第3步-高级：包括第1步和第2步。超出社会责任行业标准、国家或国际法律不要求的问题，旨在提升工作场所福祉和社区影响。

　可委托哪些验证SLCP验厂的机构

　由SLCP获准且极具代表性的第三方机构有：BV；BSI；QIMA；SGS；TüVRheinland；TüVSüD；UL等。

　验证成本由雇佣验证员的验证机构确定。每次验证，SLCP向验证机构收取200美元的费用。默认情况下，根据工厂所有权，工厂支付验证费用。

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