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在开始SLCP评估前工厂需要做哪些准备

    SLCP融合评估框架CAF v1.6已在3月发布,新CAF版本推出后,工厂有六个月的时间完成上一版本已开始的评估。因此,工厂必须在2024年9月30日之前完成任何正在进行的CAF v1.5评估。

    在开始SLCP评估前工厂需要做哪些准备

 在开始评估前,工厂应选择适合自己的Step。

 当选择完成哪一个步骤时,考虑下列因素:

 买家关系:了解买家的需求。许多买家需要至少步骤2或以上。步骤2或以上包含的问题经常可以在行业标准或行为准则上找到。SLCP网站上可以查到接受SLCP的品牌及零售商要求的步骤清单。

 法律合规:步骤1根据国际劳工标准及国内劳工法律评估工厂的合规状况。

 工厂规模:如果工厂是小型的(比如少于500个工人)并且买家不多,步骤1可能是最适合的选择。

 目标水平:如果工厂想在社会表现方面(如工人福利及社区项目)涵盖所有的信息,则选择步骤3。

 准备所需人员和文件

 评估是基于最近12个月的数据。

 人员:填写工具需要多个部门和人员的参与如工厂经理,,企业社会责任经理,人力资源经理,财务经理,生产经理等。

 文件:填写工具需要工厂收集和查看各种文件。包括营业执照,生产记录,建筑物许可证等。完整的文件清单可在验证协议找到。

 注意:如果是新工厂,则至少需要在工具内填写三个月的相关数据,并非所有文件都适用于您的工厂运营。

 准确完成自我/联合评估,要使用到各种文件。工厂必须知道并理解这些文件的内容,才能在评估中使用和上传。

 例如,如果一项规定涉及多个社会和劳工问题,则可以在这些管理体系问题上,引用同一规定。

 在填写自评时,“更多信息”提供了有价值的说明信息,您有任何疑问的时候都可以参考。

 1、在经认可的托管平台上提交的工具必须100%完成。

 2、必须用英文回答问题。

 3、基于工厂的经验,填写工具需要几天到两周的时间。

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