SLCP将推出V1.4版的融合评估框架(CAF)，实施更新版本将要求所有SLCP经认可的托管平台(AH)进一步的开发工作。

    SLCPCAF版本即将从v1.3升级到v1.4版本，升级后问题清单更精简，操作更简单。尤为引人注目的是，新版SLCP的问题点减少约30%，这预计会受到业界的欢迎。实话实说，现版SLCP的检查点清单在社会责任审核标准中算长的了。

    slcp新改变后的细节要求：

    减少验证数据条款的数量。冗余和重复的问题已被移出v1.4版本，整体验证数据条款减少29%。

    重新定义Step，缩短工厂完成评估所需时间。新版Step1称为Essential（基础），关注关键的社会劳工数据，主要与国际劳工标准(ILS)和国家劳动法(NLL)有关；新版Step2称为Progressive(进阶),包括所有Step1的问题，以及非关键的社会劳工合规问题和管理体系问题。这些非关键的问题经常出现在社会行业和认证标准中；Step3称为Advance(高阶)，包括所有Step1和Step2的问题，以及超越社会责任行业标准。这些问题不受国家或国际法的要求，而是追求提高工作场所福祉和社区影响。

    加强与国际劳工标准和国家劳动法的一致性。对问题点进行了修订，以更好地确定是否符合国家和国际法律。

    改进的离线Excel用户界面。新版的Excel工具更加友好，所有问题都在一张表中，没有当前的“停止加载”问题。此外，颜色编码已经得到改进，以指导验证员需要验证的问题。

    工厂指南的介绍:帮助工厂更好地了解评估过程和如何完成自我评估。它还特别强调了员工参与自我评估过程的机会。

    SLCP这几年发展非常迅速，影响力急剧扩大，纺织出口企业会越来越感受到这是她们出口欧美的标配验厂项目之一，其他的标配大家也耳熟能详，包括HiggFEM以及GRS等等。