SLCP社会劳工整合项目在哪里寻找验证者？

    SLCP正在分阶段实施全球推广。SLCP已经启动的国家以及即将开始推广的国家都需要验证器。

    如何成为SLCP验证程序？

    一切都从第三方或第二开始，审核公司/部门具有SLCP批准的验证者机构（VB）的资格。一旦获得批准，VB可以提出社会审核员作为候选SLCP验证者。

    要获得SLCPVB的资格，审计公司/机构必须成为SLCP的签字人。只有签署者可以成为批准的VB。在2次或3次方审核机构必须满足SLCPVB标准。请参阅下面的条件。

    然后，批准的VB提出符合SLCP标准的候选验证者。请参阅下面的条件。

    预选的候选人完成SLCP电子学习并通过在线督导的Verifier考试。

    成功完成该过程的候选人将成为验证者。

    SLCP验厂系统中已添加了具有批准者的批准VB，并且设施可以选择VB进行验证。

    A2次方VB被定义为具有与拥有该设施的制造商公司关系的VB，例如一个品牌，从设施来源。A3次聚会VB没有任何业务联系，制造商除了被聘请进行核查退耕还林工程，如服务提供者，非政府组织或其他外部方。

    验证者主体（VB）标准

    验证者标准

    与SLCP相关的费用是多少？

    除了一次性支付1000美元的签署费外，验证者机构还要为每个批准的验证者支付200美元的年度验证者访问费。此外，SLCP还会向验证者机构开具每项验证费用300美元的验证附加费。SLCP选择过程没有任何成本。电子学习和代理的Verifier考试免费。

    有用的资源

    该数据收集工具包括所有的问题，这需要通过设备来回答，并通过验证程序验证。

    该验证协议规定的验证过程的规则。该验证的指导帮助验证答案的工具的问题。

    所有验证者机构，验证者和验证均应遵循质量保证程序。请务必阅读并熟悉质量检查手册及其要求。

    为了确保您了解要注册的内容，请查看成为SLCPVB所需的承诺：

    致力于制定和执行有关SLCP能力的书面政策和程序。能力要求必须涵盖所有参与SLCP评估的人员，而不仅仅是验证者。SLCP报告审阅者和计划经理必须是合格的。这些支持/管理人员的资格包括参加SLCP的培训课程。

    承诺制定和实施有关培训SLCP验证员的书面政策和程序。这包括为SLCP的验证者提供内部培训。该培训包括为所有新合格的SLCP验证者提供的入职培训以及持续的培训。持续的培训必须涵盖与SLCP相关的劳工和人权问题以及SLCP进行验证的协议

    致力于制定和执行有关内部质量的书面政策和程序。这包括对验证协议中规定的要求负责，例如，分配合适的验证者进行验证。其他要求，例如每个SLCP验证的评估报告，在允许上传到网关之前都经过内部审核。

    致力于制定和执行有关校准的书面政策和程序。这意味着要确保验证者对所有验证的理解和实施在所有验证中都是一致的，并且符合SLCP指南。

    定期要求/向验证者提供文件化的完整性/道德培训的承诺。诚信和道德是SLCP的重中之重。培训应制定道德标准，并对验证者进行完整性验证的重要性进行培训。

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