SLCP评估涵盖从雇用到终止雇佣的所有员工相关记录。要完成问题,您需要来自多个部门的意见,其中包括人力资源、健康安 全、生产、供应链管理等部门。
为确保数据收集工具能够替代现有审核系统,SLCP分析了来自21个不同品牌、审核公司和标准的审核问题。主要内容被转化为9个主题,这些主题遵循员工合同的生命周期以及一般“工厂概况”信息。
1. 工厂概况:Step 选择、工厂一般信息、建筑结构、员工人口统计、生产或运营信息、分包商信息
2. 招聘雇用:与最低年龄、歧视、雇佣实践有关的数据
3. 工作时间:与工作时间和休息有关的数据
4. 工资福利:与最低工资、社会保险及其他福利有关的数据
5. 员工待遇:与强迫劳动、骚扰和虐待、歧视、纪律处分有关的数据
6. 员工参与:与结社自由和集体谈判、申诉制度和员工代表权有关的数据
7. 健康安全:与一般工作环境、建筑安全、应急准备、化学品/危险物质、员工保护、材料搬运及储存、电气安全、急救 /医疗、承包商安全、宿舍、食堂和儿童照管有关的数据
8. 终止雇佣:与强迫劳动、歧视、雇佣实践、工资福利有关的数据
9. 管理体系: 与“计划”(政策和程序/战略和目标)、“执行”(角色和职责/沟通和培 训)、“检查”(自我评估)、“处理”(持续改进)结构有关的数据
10. 与工作场所福祉、社区影响有关的数据