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SLCP验厂开展现场验证应注意什么?

    SLCP(Social&LaborConvergenceProject)是社会劳工整合项目的简称,该项目致力于通过创立和实施一个简单、统一和有效的行业范围的社会与劳工数据收集的融合评估框架(CAF),为利益相关方改善全球供应链的工作条件提供支持。相较于其他合规性审核,该框架将是标准中立的:重点是以统一和可靠的方式收集工厂表现数据,进而实现跨品牌跨组织的数据共享和比较。SLCP项目把重点放在社会与劳工方面,由九个核心主题组成,分别为招聘与雇佣、工作时间、工资与福利、员工待遇、员工参与、健康与安全、雇佣终止、管理体系、劳工福祉和社会影响。

    SLCP项目采用多利益相关方的模式。签约方现已超过200个,包含制造商,品牌、零销商,代理组织,国家政府,标准组织,行业协会,审核机构、咨询公司、和政府间组织(观察员)等,所有参与方都致力于以包容互信的方式进行合作。

    SLCP验厂开展现场验证应注意什么?

    验证范围:

    1.原则上同一营业执照下的所有范围都应该覆盖(即使工厂有几个厂区和不同的生产线);

    2.过往12个月的数据包含考勤记录和工资记录;

    验证内容:

    1、Recruitmentandhiring招录用

    2、Workinghour工作时间

    3、Wages&benefits工资福利

    4、Employeetreatment员工对待

    5、EmployeeInvolvement员工参与

    6、H&S健康安全

    7、Termination终止

    8、Managementsystems管理系统

    9、Aboveandbeyond高于且超越合规性


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